在深圳这座充满活力的城市，社保故事似乎总是伴随着岁月的脚步不断前行。每年的社保基数调整如同城市的心跳律动，每个参保人的缴费档次差异都如那独特的指纹，独一无二。每个人的社保费用因此有所不同，而我们所享受的社保待遇也同样多彩斑斓。即便持续缴纳社保费用，每年的社保费用也可能因应调整而略有差异。
那么，让我们一同揭开2023年深圳社保的神秘面纱。深圳的社保缴费基数如何计算呢？是否能够自选缴费基数呢？一切的答案，都在这里揭晓。深圳的社保基数是根据去年的社会平均工资来确定的，设定缴费基数的范围则依据社会最低工资以及社平均工资的300%。当社平均工资上涨时，社保缴费基数的上下限也会随之调整，而非一成不变的统一标准。
当前，社平均工资为12964元。医疗保险、养老保险等最低缴费基数则按照其60%计算，生育保险的最低缴费基数则设定为2360元。那么，深圳的社保缴费基数能否自选呢？答案是不能。每个单位在办理社保手续时，需按照员工的月平均工资上报缴费基数，以计算员工的社保费用。而且，每年也可以按照法规重新调整工资基数。职工个人是无法自选缴费基数的，必须根据实际情况进行计算，才能确定每月的社保费用。
以上就是我们为您整理关于深圳社保的资讯，希望对您有所帮助。更多精彩内容，请继续关注我们的社保网！请注意，内容仅供参考，具体以当地官网消息为准。（掌声和点赞）在这个日新月异的时代，让我们一起期待深圳社保故事的新篇章，共同见证这座城市的繁荣与活力。
