【科创板日报消息】微信事业群开始实行新的“1065”工作制，即每日工作时间为早上十点到晚上六点，一周五天工作日。这一变化从年后开始实施，来自微信事业群的知情人士透露了这一消息。此前微信事业群的各部门工作时间不尽相同，有的部门加班较少，有的部门甚至加班到深夜。此次调整强制要求员工下班，相较于过去更加宽松。
对于腾讯的六大事业群来说，微信事业群（WXG）是一个相对独立的存在。目前德国网获悉，腾讯其他事业群也可能跟进这一变化。值得一提的是，去年六月，腾讯旗下的光子工作室已经开始了健康作息的尝试。他们严格限制上下班时间，并规定周末全面双休，节假日严格按照国家法定节假日休假。这一机制的实行，得到了部分员工的积极响应。
对于这一变化，腾讯员工表示支持任何改善性的尝试。他们表示，“965”工作制的实现不可能一步到位，但如果能够真正贯彻落实下去，或许能够改善当前紧张的工作氛围。也有员工对此表示担忧，担心这一制度难以真正落实。
事实上，自2021年以来，包括字节跳动、vivo等大公司在内，纷纷宣布取消996、大小周制度。他们提倡员工按需加班，并按照相关规定支付加班工资。这一变革虽然引发了一部分员工的抱怨，认为报酬有所减少，但也有相当一部分员工对这一变化持欢迎态度。这一趋势反映了员工对于工作与生活平衡的追求，也体现了企业对于员工福利的日益重视。
在这个变革的时代，企业不仅需要关注业绩的增长，还需要关注员工的身心健康。微信事业群的这一尝试可能是行业的一个风向标，未来会有更多的企业跟进，为员工创造更加健康、平衡的工作环境。
